6月22日，浙江浙農(nóng)華貿(mào)進出口有限公司2021年度股東會、一屆四次董事會、一屆二次監(jiān)事會在浙農(nóng)科創(chuàng)園召開。浙農(nóng)控股集團黨委副書記、總經(jīng)理曹勇奇出席會議并講話，總經(jīng)理助理、浙農(nóng)華貿(mào)董事長黃國松主持會議。公司股東（代表）、董事、監(jiān)事參加會議，公司經(jīng)營班子、職能部門和子公司經(jīng)營班子等列席會議。
曹勇奇指出，浙農(nóng)華貿(mào)自組建以來，認真落實板塊整合第一階段要求，初步搭建母子公司管控架構，積極推動存量風險處置，牢牢穩(wěn)住業(yè)務基本盤，卸下了一些包袱、解決了一些問題，為企業(yè)長遠發(fā)展打下了基礎，各項成績值得肯定。
曹勇奇強調，浙農(nóng)華貿(mào)要認真貫徹控股集團專業(yè)外貿(mào)板塊高質量發(fā)展要求，既要總結經(jīng)驗、吸取教訓，也要同心協(xié)力、放眼長遠，盡快厘清發(fā)展思路，加快核心能力塑造、核心業(yè)務培育，扎實推動持續(xù)健康發(fā)展。一要高度重視風險管控，牢牢守住不出現(xiàn)重大風險、連續(xù)性風險的底線。二要全力支持業(yè)務發(fā)展，聚焦平臺建設和功能發(fā)揮，通過整合控制管理成本、提高運營效率、增強發(fā)展合力；始終堅持業(yè)務導向，找準業(yè)務方向、用好扶持政策、集中資源力量，一手抓存量風險化解、一手抓優(yōu)勢業(yè)務培育；合理完善薪酬體系，更好留住人、吸引人、激勵人。三要卸下包袱解放思想，發(fā)揮控股集團股東背景優(yōu)勢，圍繞公司治理、資源獲取、人才引進等方面，發(fā)散思路、輕裝上陣，努力轉危為機。四要營造良好內(nèi)部氛圍。通過舉辦企業(yè)文化活動，加強員工關心關愛，增強公司內(nèi)部的整體感。他最后表示，控股集團將一如既往支持專業(yè)外貿(mào)板塊發(fā)展，希望浙農(nóng)華貿(mào)上下增強大局意識、堅定信心決心、克服困難挑戰(zhàn)，逐步從整合走向融合，爭取迎來新發(fā)展、新氣象。
會議明確了公司2022年工作思路，即堅持在控股集團領導下，主動適應經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)，堅定信心、迎難而上，順勢而為，改革創(chuàng)新，逐步推進外貿(mào)板塊整合第二階段工作；以提高經(jīng)營質量為中心，加強風險管控，拓展優(yōu)質業(yè)務，努力保持公司平穩(wěn)持續(xù)發(fā)展。
會議審議修改并通過了《關于2021年工作總結和2022年工作思路的報告》、《關于2021年主要財務指標執(zhí)行情況和2022年主要財務指標意見的報告》等9項議案。
（浙農(nóng)華貿(mào) 姜欣曄）
公眾號“浙農(nóng)控股集團”
公眾號“浙農(nóng)控股集團招聘”
浙公網(wǎng)安備 33010802009282號
